HR

Ihre Mitarbeitenden sind Ihre wichtigste Ressource und verdienen besondere Aufmerksamkeit. Die steigende Komplexität im Arbeitsmarkt, wirtschaftliche Veränderungen und neue Gesetzgebungen verlangen im Personalwesen zusehends nach Expertenwissen. Dieses stelle ich Ihnen flexibel zur Verfügung. 


Ich unterstütze Sie in allen Teilbereichen von der Rekrutierung über die Einstellung und Einarbeitung bis zum Austritt Ihrer Mitarbeitenden sowie bei sämtlichen administrativen Aufgaben.

Rekrutierung

  • Bedarfsanalyse
  • Stellenbeschriebe / Inserate erstellen, publizieren
  • Bewerbungen vorselektionieren
  • Bewerber einladen, absagen, verdanken
  • Terminkoordination Vorstellungsgespräche

Administration

  • Einsatzplanung
  • Zeiterfassung
  • Zielerreichung
  • Jahresgespräche
  • Personalfeiern
  • Unfallmeldungen

Einstellung

  • Verträge erstellen, redigieren
  • Personaldossier bewirtschaften
  • notwendige Unterlagen und Informationen beschaffen
  • Einarbeitungsplan erstellen, begleiten
  • Probezeitendgespräch planen, begleiten

Austritte

  • Kündigungen
  • Austrittsgespräche
  • Abmeldungen
  • Archivierung